Six Thinking Hats เป็นเทคนิคการคิดที่ได้รับความนิยมอย่างแพร่หลาย ซึ่งพัฒนาขึ้นโดย Edward de Bono นักจิตวิทยาชื่อดัง เพื่อช่วยให้เราสามารถคิดอย่างรอบด้านและมีประสิทธิภาพมากขึ้น อย่างไรก็ตาม ยังมีความเข้าใจผิดหลายประการที่ทำให้การฝึกฝนวิธีคิดนี้ไม่ได้ผลเท่าที่ควร
1. มองว่าต้องคิดตามสีหมวกเรียงลำดับเสมอ
หลายคนเข้าใจผิดว่าการใช้ Six Thinking Hats จะต้องคิดตามสีหมวกทีละสีตามลำดับที่กำหนด ทั้งที่จริงแล้วเราสามารถเลือกใช้สีหมวกแบบไหนก่อนก็ได้ขึ้นอยู่กับสถานการณ์ และไม่จำเป็นต้องใช้ครบทุกสีในการคิดแต่ละครั้ง
2. เน้นใส่แต่หมวกสีที่ถนัดและชอบ
บางคนมักจะเลือกคิดแต่ในสีหมวกที่ตนเองมีความถนัดอยู่แล้ว เช่น คนที่มองโลกในแง่ดีมักจะใส่แต่หมวกสีเหลือง ผู้ที่เป็นนักวิเคราะห์ก็อาจจะคิดแต่ในมุมหมวกสีขาว ทั้งที่วัตถุประสงค์สำคัญคือการฝึกคิดรอบด้านในทุกแง่มุม
3. ลืมนำความคิดจากหมวกต่างๆ มาเชื่อมโยงกัน
หัวใจสำคัญของ Six Thinking Hats คือการระดมความคิดจากมุมมองที่หลากหลาย แต่หลายครั้งที่เราลืมเชื่อมโยงข้อมูล ไอเดีย หรือมุมมองจากหมวกสีต่างๆ เข้าด้วยกัน เพื่อให้เห็นภาพรวมและความสัมพันธ์ของประเด็นต่างๆ
4. ไม่ทำความเข้าใจความหมายของหมวกแต่ละสีอย่างถ่องแท้
องค์ประกอบสำคัญของการใช้เทคนิคนี้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด คือต้องศึกษาให้เข้าใจลักษณะและวิธีคิดของหมวกแต่ละสีอย่างชัดเจนเสียก่อน มิเช่นนั้นจะทำให้เราสับสน และไม่สามารถใช้มุมมองแต่ละสีได้อย่างถูกต้องเหมาะสม
ถ้าเราเข้าใจหลักการที่ถูกต้อง และหมั่นฝึกฝนอย่างสม่ำเสมอ Six Thinking Hats จะเป็นเครื่องมือที่ทรงพลังในการพัฒนาวิธีคิดและการตัดสินใจ ช่วยให้เรามองเห็นโอกาส ข้อจำกัด ทางเลือก และคิดสร้างสรรค์ได้ดียิ่งขึ้น นำไปสู่การแก้ปัญหาและวางแผนที่มีคุณภาพ เพื่อความสำเร็จทั้งในการทำงานและดำเนินชีวิต
---------------------------------
เรียนรู้และเข้าใจเรื่อง Six Thinking Hats อย่างถูกต้องจาก Certified Trainer โดยดูรายละเอียดได้ที่ Six Thinking Hats / Systematic Thinking หรือติดต่อ LINE @dots
コメント